Seminare

BR1 – Grundlagen der Betriebsratsarbeit (5 Tage)

Das perfekte Einstiegsseminar für neue und bestehende Betriebsratsmitglieder.
Dieses Seminar kann als Präsenzseminar oder als Live-Online-Seminar gebucht werden.

  • Rechte & Pflichten des Betriebsrats
  • Sitzungen, Beschlüsse, Protokolle
  • Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber
  • Grundlagen der Mitbestimmung (§ 87 BetrVG)
  • Schulungsanspruch nach § 37 Abs. 6 BetrVG
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BR2 – Mitbestimmung nach § 87 BetrVG (5 Tage)

Vertiefung aller wesentlichen Mitbestimmungsrechte.
Präsenz oder Online möglich.

  • Arbeitszeit, Schichtpläne, Mehrarbeit
  • Ordnung des Betriebs & Verhalten der Arbeitnehmer
  • IT-Systeme, Datenschutz, Überwachung
  • Gesundheitsschutz
  • Einigungsstelle in der Praxis
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BR3 – Kommunikation & Verhandlungsführung (5 Tage)

Für Betriebsräte, die professionell auftreten und erfolgreich verhandeln möchten.
Präsenz oder Online möglich.

  • Konfliktlösung
  • Verhandlungsstrategien
  • Gesprächsführung in schwierigen Situationen
  • Teamdynamik im Betriebsrat
  • Praxisnahe Rollenspiele
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BR4 – Aufbau- & Vertiefungsseminar (5 Tage)

Für erfahrene Betriebsratsmitglieder – anspruchsvoll & praxisnah.
Präsenz oder Online möglich.

  • Komplexe Mitbestimmungsthemen
  • Tarifrecht & Umsetzung im Betrieb
  • Konflikte BR–AG professionell lösen
  • Strategische Jahresplanung
  • Praxisfälle & Gruppenübungen
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AR1 – Arbeitsrecht Grundlagen (5 Tage)

Einführung in das individuelle Arbeitsrecht.
Präsenz oder Online möglich.

  • Arbeitsvertrag & Vertragsarten
  • Probezeit, Befristung, Teilzeit
  • Urlaub & Krankheit
  • Abmahnung & Kündigung
  • Rolle des Betriebsrats
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AR2 – Arbeitsrecht Fortgeschrittene (5 Tage)

Vertieftes Wissen für Betriebsräte und Praktiker.
Präsenz oder Online möglich.

  • Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
  • Versetzung & Direktionsrecht
  • Arbeitszeit & Überstunden
  • Tarifrecht
  • Rechte & Pflichten im Betrieb
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AR3 – Spezialthemen im Arbeitsrecht (5 Tage)

Perfekt für komplexe arbeitsrechtliche Fragestellungen.
Präsenz oder Online möglich.

  • Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
  • Datenschutz und IT-Systeme
  • Hinweisgeberschutz & Whistleblowing
  • Haftung von Arbeitnehmern und Arbeitgebern
  • Praxisfälle & juristische Übungen
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NWV – Wahlvorstand im normalen Wahlverfahren (2 Tage)

Für Betriebe mit mehr als 50 Beschäftigten.
Präsenz oder Online möglich.

  • Rechtsgrundlagen der Wahlordnung (WO)
  • Fristen & Wahlkalender
  • Wahlausschreiben & Wählerliste
  • Briefwahl & Auszählung
  • Dokumentation & Protokolle
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VWV – Wahlvorstand im vereinfachten Wahlverfahren (2 Tage)

Für Betriebe bis 50 Beschäftigte.
Präsenz oder Online möglich.

  • 1- oder 2-stufige Wahlversammlung
  • Einladung & Ablauf
  • Stimmabgabe
  • Auszählung & Wahlniederschrift
  • Typische Fehler vermeiden
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